Реализация региональной программы «Формирование системы мотивации граждан к здоровому образу жизни, включая здоровое питание и отказ от вредных привычек» в Воронежской области
22 декабря оргкомитет областного межведомственного проекта «Живи долго!» официально присвоил ОАО «Концерн «Созвездие» статус «Территория здоровья». Несколькими днями ранее областная межведомственная комиссия проекта провела аттестацию концерна на основании критериев, отражающих активную и ответственную позицию работодателя по созданию условий для сохранения и восстановления здоровья сотрудников предприятия. Оздоровительные мероприятия концерна получили высшую оценку — 100 баллов из 100 возможных.
ОАО «Концерн «Созвездие» стал первым промышленным предприятием области, удостоенным этого почетного звания. В организации выстроен системный подход к сохранению здоровья сотрудников: предприятие имеет 15 спортивных секций и 28 групп здоровья, хорошо оснащенный медпункт. Люди регулярно проходят профилактические осмотры и санаторно-курортное лечение. Администрация обеспечивает сотрудников чистой питьевой водой и здоровым питанием. На территории концерна полностью отказались от курения, 2 раза в день проводится производственная гимнастика.
В церемонии награждения приняли участие руководитель управления физической культуры и спорта Воронежской области Владимир Кадурин, заместитель руководителя департамента здравоохранения области Наталья Нехаенко, член правления Торгово-промышленной палаты Воронежской области Илья Бильтюков, заместители генерального директора ОАО «Концерн «Созвездие» Дмитрий Павлов и Василий Борисов, представители оргкомитета проекта «Живи долго!» и сотрудники предприятия.
««Созвездие» — это огромный коллектив, уникальный человеческий капитал. Сегодня предприятием задан вектор развития для других работодателей. Здесь созданы условия, формирующие у сотрудников приверженность здоровому образу жизни. Эта приверженность создает цепную реакцию ответственного отношения к здоровью и за пределами рабочего коллектива — в семьях, с кругу друзей. На это и нацелен проект «Живи долго!», —сказала на церемонии вручения диплома «Территории здоровья» заместитель руководителя департамента здравоохранения Наталья Нехаенко.
«Концерн „Созвездие“ по праву был удостоено столь почетного звания, ведь в настоящее время это одно из тех предприятий, кто задает тон среди производственных коллективов в плане пропаганды здорового образа жизни и физкультурного движения. Здесь большое внимание уделяют физическому здоровью сотрудников и их семей. На территории концерна открыт многофункциональный зал, где заняться спортом могут как служащие, так и их близкие. Прекрасно развито в „Созвездии“ спартакиадное движение, ведется пропаганда против курения, существуют 15 спортивных секций, группы здоровья. Думаю, все это уже приносит свои положительные плоды. Хотелось бы, что подобный опыт перенимали и другие производственные коллективы и организации» — отметил руководитель управления и спорта Воронежской области Владимир Кадурин.
«Призыв „Живи долго!“ очень актуален для нашего коллектива. У нас сосредоточены кадры высочайшей квалификации, это люди разных возрастов, в последнее время пришло много молодежи. В ближайшие годы концерн планирует активно развиваться, в числе задач — повышение интенсивности работы. Мы ждем от сотрудников большой профессиональной отдачи, которая немыслима без здоровья. Поэтому проект „Живи долго!“ — это очень важный для нас проект», — отметил заместитель генерального директора по науке ОАО «Концерн «Созвездие» Василий Борисов.
Всего же с 8 по 18 декабря 2014 г. успешно прошли аттестацию 7 организаций: ОАО «Концерн «Созвездие», ФГБОУ ВПО «Воронежский государственныйархитектурно-строительный университет», ОАО «Электросигнал», БУЗ ВО «Воронежская областная клиническая больница № 1», БУЗ ВО «Воронежский областной клинический онкологический диспансер», БУЗ ВО «Воронежская городская поликлиника № 8», БУЗ ВО «Павловский детский санаторий для психоневрологических больных с родителями имени Ивана Георгиевича Менжулина». Активно готовится к аттестации ОАО «МРСК Центра» —«Воронежэнерго». Все работодатели продемонстрировали системный подход в создании условий для оздоровления сотрудников.
